注目

龍谷大学の二人の労働法教授

脇田 滋
http://www.asahi-net.or.jp/~RB1S-WKT/
萬井隆令
http://www.asahi-net.or.jp/%7ERB1S-WKT/indexarb.htm

あまりちゃんと調べずに書くのはよくないですが,派遣,期限付き雇用の問題点を強調しているよう.
労働者に知識がない状態ではこれらは使用者に悪用されるから危険,という趣旨のよう.たしかにそれはそうだと思う.雇用の流動化への要請とどうバランスをとるかが問題.

労働者がもっと知識を持つようになればよくなるのだろうか…